2021年11月6日，联桥集团“银河计划”中层干部培养项目第七阶段“创新思维与问题分析解决”学习成果汇报正式拉开帷幕。8个小组、60余名学员上台展示半年多的学习成果；集团党委书记、董事长慕镕键，总经理慕双举等集团公司领导、各子集团领导作为评委参加此次活动。
课堂上，你方唱罢我登场，精心制作的PPT、深入浅出的讲演，现场不时爆发出阵阵掌声。在选题上，大家充分结合工作实际，“如何保证订单交期”、“把降本增效做的像空气一样无处不在”“如何优化员工留住人才”，每个选题对实际经营管理都具有很强的指导意义；在方案解决上，大家紧跟讲师思维汲取课程精华，运用一系列工具抓住关键问题、找准创新点和根源，群策群力设计解决方案，经过多轮打磨，形成最优方案。
台上认真展演，台下掌声不断，到场的集团公司领导们边听边记，从选题意义、呈现形式、可行性、创新性等全方位、多角度做了精彩点评，既肯定了大家的学习和汇报成绩，又指出了优化提升之处，进一步升华了问题分析和解决方案。
拉票环节，各小组使出浑身解数，有的团队上阵，有的组团表演，领导们也按捺不住激动的心情早早就把手中象征分数的“棒棒糖”和“爱心”送给自己支持的小组，活动现场一片火热。
慕镕键董事长为优秀小组颁奖并讲话。他指出，人才是企业生存之本、发展之基和核心竞争力，为进一步促进人才发展、加强组织能力建设，公司开展了“宇宙计划”、“银河计划”、“地球计划”等系列人才培养计划，此次汇报充分展现了“银河计划”学员们一年来的成长和收获。希望大家将所学所悟所思应用到实际经营管理中，在实践中进一步提高认知、提升技能，为公司各项事业的稳健发展贡献新的智慧和力量。
